县乡村换届的圆满成功,为文水县高速度高质量转型发展奠定了坚实的组织基础,同时也发起了2021年全县组织部门担当干事的动员令。当前正值树立新导向、营造新风貌的关键时刻,组织部门各项重点工作齐头并进,为进一步强化工作落实、保障工作成效,5月11日,文水县委组织部对标市委组织部先进经验,以调度会的形式,重点汇报、即时点评、科学谋划当前重点工作任务,明确了组织工作及时调度、及时校准的新型工作模式。
即时汇报,项目式管理工作
12个乡镇组织委员就乡镇机构改革“后半篇”工作情况、换届后乡镇班子的分工运行情况、规范提升乡镇、村(社区)党组织阵地建设情况、发展党员工作进展、第一书记、工作队履职情况、“两优一先”表彰人选推荐等近期重点工作进行逐个汇报,形成项目式管理工作模式。
即时通报,清单式追踪任务
组织科一室、二室主任分别对近期重点工作各乡镇进度情况进行通报。形成重点工作清单,对照清单追踪任务完成情况。
表扬先进、督促后进
即时交流,互补式比学赶超
比学赶超促提升
攻坚克难求突破
即时点评,刺痛式明确差距
部领导一个一个过、一家一家推,一针见血点出当前各乡镇组织工作的不足之处,要求各乡镇准确吃透政策,全面了解情况,聚焦基层党建难点痛点堵点和薄弱环节,围绕101项清单强化风险防范意识,扎实做好各项工作。




县委常委、组织部长刘建树指出
要保持“快节奏”、“紧迫感”、“专业性”
要认清“责任田”,摸清底数,做到底清数明
要坚定组织工作信心,单位时间内完成任务,杜绝“推、拖、拉”
最后,刘建树从“百年形象提升”、机关党员到社区报到、壮大集体经济的目的路径、组织体系的建立与完善、党章党规的对照学习等方面对近期重点工作进行了安排部署。
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